【シリーズ第8回:災害時(さいがいじ)の多様性(たようせい)についてかんがえる】災害とジェンダー(3)

  このブログは災害さいがい多様性たようせいについてかんがえるシリーズです。

今回はジェンダーやセクシュアリティ(性のあり方)について(ぜん)3回のうちの(だい)3回目です。


前回はLGBTQ支援しえんや、自治体じちたいや学校での理解りかい促進そくしんをしている認定にんていNPO法人ほうじんReBitリビットにLGBTQの人は災害がおきたときにどのようなことでこまるのかを聞きました。(前回の記事はこちら

 


セーブ・ザ・チルドレン:

 

前回はLGBTQのいろいろなこまりごとについて(おし)えていただきました。

今回はそのようなこまりごとを解決(かいけつ)するために一番(いちばん)大事(だいじ)なことはなんなのかを教えてください。

 

リビット:

 

一番大事なのは、LGBTQへの理解のある雰囲気(ふんいき)をつくっていくことです。

 

災害時にこまることってなんだろうと(かんが)えると、それは災害時だからこまっているというよりも、いつもこまっているということばかりだと思うんです。

セーブ・ザ・チルドレン:

 

なるほど。(たし)かにそうですね。災害時のこまりごとを解決するためには、日ごろから、社会の意識(いしき)や理解をつくりだすことが必要(ひつよう)ですね。

それでは社会の意識や理解をつくりだすために、今日からはじめられることはありますか。

 

リビット:

 

はい。

 

いくつかありますが、1つは、不要(ふよう)な男女分けの見直(みなお)しだと思います。

避難所(ひなんじょ)運営(うんえい)においてもいわれる、「男の人は避難所の設営(せつえい)をしましょう」「女の人は()き出しや掃除(そうじ)をしましょう」という役割(やくわり)分担(ぶんたん)はどこから始まっているのかと考えてみると、(じつ)慣習上(かんしゅうじょう)の男女分けから(はじ)まっているものが多くあります。たとえば小学校の委員会(いいんかい)活動(かつどう)や、会社での会議室(かいぎしつ)の設営は男性社員(しゃいん)来客(らいきゃく)対応(たいおう)は女性がするというようなことです。何かで区分(くぶん)をしたい、人数を半分に()りたいというときに、(とく)に男女の必然性(ひつぜんせい)はないのだけれども、男性・女性というふうにしてしまうみたいなところがあるんじゃないかと思うので、そういうところでこれはいらない男女分けでは?と考えなおしてみるのがいいかもしれません。

 

そしてもう一つは、だれかの見た目で、性別や関係性(かんけいせい)()めつけないということです。

たとえば、見た目が女性の大人一人と子ども一人の二人組を見ると、見た目が女性に見える人のことを「お母さん」と思ってしまうとか、子どもをよびとめるときに、名前がわからなかったら、「そこの男の子~」などとよんでしまうというようなことです。そういった性別と関係性を見た目から判断(はんだん)してこちらがわりあててよびかけているような場面(ばめん)がないかということは日ごろから気にかけられると、災害時も同じように気にかけられるだろうなと思います。

 

セーブ・ザ・チルドレン:

 

ありがとうございます。

習慣的(しゅうかんてき)根付(ねづ)いている意識(いしき)や考え方を変えていくことはとてもむずかしいことだと思いますが、それをしていくことで、だれもが生きやすい社会に近づくのですね。私たちも始められることからやっていきたいと思います。


《まとめ》


今回は災害時の多様性ということで、ジェンダーやセクシュアリティ(性のあり方)をテーマにお話ししました。

ReBitのみなさん、ご協力(きょうりょく)ありがとうございました。

 

今回で災害時の多様性についてかんがえるシリーズはおわりです。

このシリーズでは、今まで障害(しょうがい)のある人や外国人・外国にルーツのある人、そしてジェンダーやセクシュアリティ(性のあり方)にかんすることを取りあげてきました。共通(きょうつう)していえることは、「多様な一人ひとりが、災害時であっても尊厳(そんげん)ある避難生活をおくる権利(けんり)があるのだということ」そして「日ごろからできないことは災害時にもできない」ということです。

災害が起きてしまってからではなく、日ごろの小さなところから、意識を変えてみることが大切なのだと思います。

 

 

多様性(たようせい)配慮(はいりょ)した災害(さいがい)への(そな)えについて、もっと学べるサイト》

災害対応力を強化する女性の視点 | 閣府男女共同参画局(gender.go.jp)

女性の視点に立った防災”が必要 藤原しおり(元ブルンちえみ)さんたちと考える | 2021年度 | トピックス | ニュース - JICA

避難所と女性・LGBT 防災の新常識、最新事情 | 暮らしと健康 | お役立ち情報コラム | 楽しむ・応募・投稿 | 教職員共済(kyousyokuin.or.jp)

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このブログは20238月に作成さくせいしました。

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https://www.bousai.go.jp/

 

(国内事業部インターン 野田麻子)









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